1	EPOC研修医マニュアル 2007年度版
2	基本評価入力
3	EPOCシステム起動 UMIN EPOCのTOPページにある［研修医用メニュー］をクリックする
4	トップページの説明
5	UMIN電子メール
6	転送設定
7	診療科単位の評価入力① 入力期間緑・・・評価入力が出来ます赤・・・評価入力ができません
8	診療科単位の評価入力②
9	診療科単位の評価入力③
10	診療科単位の評価入力④
11	引き継ぎ機能（2006年度追加）前ブロックで入力した評価をそのまま次のブロックに引き継ぐことが出来ます。前ブロックの評価が入力された状態になるため1回目ほど、入力に時間を取られることが無くなります。引き継ぎ機能の詳細につきましては FAQ：前ブロックのデータが引き継がれておりません。どのようにすれば引き継ぎができますか？をご覧下さい。
12	研修医療機関単位の評価研修を行った医療機関の研修環境に対する評価入力です入力期間は研修を行う医療機関で研修初日から研修終了＋αとなります尚、『診療科単位の評価入力』にあります『研修環境の評価』とはべつのものとなります忘れずに評価の程、お願い致します尚、管理部門が入力した評価を参照できるのは、研修医療機関単位の評価入力期限が終了した後しか参照することが出来ません
13	プログラム全体の評価研修を行ったプログラム全体の評価です入力期間は全施設・ブロックの研修終了2週間前から一か月後となります忘れずに評価の程、お願い致します尚、管理部門が入力した評価を参照できるのは、プログラム全体の評価入力期限が終了した後しか参照することが出来ません
14	オプション
15	レポート（従来のシステム） [II．経験目標項目 ]で必要となるレポートの提出方法につきましては、貴院のプログラム管理者にお尋ねください。提出後は、レポート提出『済』にチェックをいれてください。レポート提出例として、紙媒体に印刷して提出する。もしくは、USBフラッシュメモリ等に保存して提出するなどがあります。（詳細はプログラム管理者にお尋ねください）
16	レポート（新システム）① 研修医のトップページにある【レポート提出】からレポートをアップロードで提出することも可能となりました。
17	レポート（新システム）② [II．経験目標項目]と同じく、提出した印をつける画面
18	レポート（新システム）③ レポートファイルのアップロード画面
19	レポートの注意点現在（2007年）は、従来のレポートシステム[II．経験目標項目]と新レポートシステムにつきましては、データが連動しておりません。よって、従来のレポートシステム[ II．経験目標項目]と新レポートシステムは別物になってしまいます。
20	研修メモ研修メモをつけることが出来ます。入力可能期間は、研修開始から全研修期間終了後１ヶ月です。 ※個人が特定できる情報（具体的な患者情報）は絶対に記入しないこと！
21	研修記録の参照研修した記録を参照できます。
22	研修終了後の研修記録研修終了後の研修記録閲覧につきましては、研修終了後の5年間となります。